一、白领,粉领,金领,蓝领都分别代表什么意思

白领:受过良好的教育,因一技之长而被老板聘用为管理层或做一些文职的事,他们工作上能独当一面,面对无常的世事显得更加达观,处理问题的方式也更趋实用白领们追求生活的多样化及高质量。目前,白领阶层的主体是25—40岁之间的人群。按美国的标准,白领是指年薪在8万美元从事纯粹脑力劳动的人。

蓝领:主要指产业工人,他们靠支付自己的体力来获取报酬,建筑工人、钢铁工人、纺织女工、家电制造工人、水电管道维修工、装修工人、卡车司机等职业是蓝领的典型职业。蓝领的本质特征在于具有统一的生产技能和职业规范,具有一定的组织化水平。当前在工业、农业和第三产业中,均存在一定规模的蓝领群体。技术工人、推销员与售货员、出租车司机与物流运输工人、保安公司中的保安人员、具有高标准卫生条件约束下的厨艺人员、具备现代农技知识进行机械化作业的农民,等等,也都属于现代蓝领。

金领

他们有些是公司的管理人员如:CEO(首席执行官)、CFO(财务总监)或COO(首席运营长)等;有些高级知识从业人员如:工程师、律师、各个行业的分析家和预测家、高级编辑、程序编制人员、口译人员等等。

金领们是脚踏实地的实干家,善于独立解决问题,富于冒险和挑战未来,渴望有一个更大的发展空间,

渴望有一个属于自己的事业领域。金领的收入较之白领和粉领要高出许多,月薪在1万元以上,拥有属于自己的房、车,他们购衣并不十分追求潮流,但比较讲究质量、品牌和档次,可以到高档的俱乐部享受各种休闲服务。生命在这一刻透出味道,在工作之余享受着普通的职业者无法体验的闲适和从容。

粉领:指的是那些在家工作的自由职业者。他们可以睡个懒觉,中午吃饭不必太讲究。家既是她们的栖息地又是她们的工作场所,她们凭借电脑、电话和传真与外界联系,对白领工作环境中很多令人紧张的人情世故知之甚少。

二、白领和蓝领有什么区别,各代表什么意思

;     白领和蓝领的区别是类别不同,工作性质不同,收入情况不同,白领是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称,又称白领阶层,白领一般都有稳定收入,蓝领在某些国家或地区指从事体力劳动的工人。

白领和蓝领有什么区别,各代表什么意思

      蓝领内又分为:锐蓝、普蓝、深蓝,普蓝和深蓝就是从事体力劳动的,锐蓝就是中间转换的阶层,有可能向白领转变,深蓝就是指有一定技术的人。

      白领族是一个从西方传来的定义,经常拿来代表领较多薪水的专业人士,这个词可能最早是从1928年启用的,当时是代表非体力劳动的工作者。

      白领族较少从事劳力工作,在公司里的职业阶层也往往是行政或是正式职员,并有专业的工作能力,如医生或律师等,经理阶级的有时也被归为白领。

三、白领和蓝领的区别是什么

蓝领和白领:

马秋枫:关于蓝领的概念没有仔细考察过,但是我们看了一些书,这个概念是在美国五十年代提出的,美国进入信息化时提出的。美国的社会统治阶层对蓝领是指从事体力劳动的,例如生产工人,从事蓝领工人的人第一次低于白领。所以蓝领按照社会学的概念理解就是从事体力工作,这次我听段总讲,时代在变迁,我想这个概念也在改变。到了今天,大家有了不同的理解,蓝领中出现了锐蓝、普蓝、深蓝,普蓝就是从事体力劳动的,锐蓝就是中间转换的阶层,有可能象白领转变。深蓝就是指有一定技术的人。

我认为蓝领不应该包括工程师,不包括高级专业人才。它还是指社会比较大的比较多的从事生产第一线的人群。如果从学科的角度讲,蓝领包括工人阶级,但是他们还是有一定的技术专长。锐蓝应该是白领和蓝领之间。从收入来讲,蓝领并不一定比白领低,这是美国很多的调查反映出来的。锐蓝的收入其实比普通的白领高。白领就是一般的办公室成员,所谓的白领,多半都是在办公室工作的,办公室工作中的白领也是有阶层的。

还有金领:

金领阶层是社会精英高度集中的阶层,年龄在25岁至45岁之间,受过良好的教育,有一定的工作经验、经营策划能力、专业技能和一定社会关系资源,收入年薪在15万到40万之间。这个阶层不一定拥有生产资料所有权,但拥有一个公司最重要的技术和经营权。

金领阶层一般是三资企业高级管理,外商驻华机构的中方代表,规模较大的民营公司的经理,国企的高层领导等。

金领

白领

灰领

蓝领(蓝领内又分为:锐蓝、普蓝、深蓝)

金领:金领阶层是社会精英高度集中的阶层,年龄在25岁至45岁之间,受过良好的教育,有一定的工作经验、经营策划能力、专业技能和一定社会关系资源,收入年薪在15万到40万之间。这个阶层不一定拥有生产资料所有权,但拥有一个公司最重要的技术和经营权。

白领:从事脑力劳动,工作时要求穿西服等正式服装的阶层.

灰领:

是对某一类职业人群的称呼,相对于“白领”和“蓝领”而言,“灰领”既具有较强的理论知识水平,又具有比较强的动手操作能力的工作人员。简单地说,就是既会动脑,又会动手的人。

蓝领:指从事体力劳动,并被要求穿制服的工人阶层.普蓝和深蓝就是从事体力劳动的,锐蓝就是中间转换的阶层,有可能象白领转变。深蓝就是指有一定技术的人。

白领首先是在国外有这个定义的,然后慢慢地国内也有了白领这个概念。白领就是一般的办公室成员,所谓的白领,多半都是在办公室工作的,从事脑力劳动的人。办公室工作中的白领也是有阶层的。

在国外或特大城市,有很多福利好,收入高,职位稳定的大型企业,所以白领是令人羡慕的职业。

写字楼里的白领最早为人们熟知,他们大多受过良好的教育,因一技之长而被老板聘用,懂得把自己打扮得体,工作上能独挡一面。面对无常的世事显得更加达观,处理问题的方式也更趋实用。按美国的标准,白领是指年薪在8万美元、从事纯粹脑力劳动的人。

除了个别技术性特强的行业,大多数的“白领”都是有生存危机的。劳动制度的不够完善,使白领无法有应有的保障。

四、白领和蓝领什么区别呢?

白领”阶层通常泛指那些在办公室里工作,在写字楼内从事文秘或其它文职业务的人员。许多人有一种“白领情结”,认为“白领”工作潇洒、体面、优越。

“蓝领”较好理解,几乎一切工人,尤其是重体力工人,都可以归为此类,源于发达国家曾经使用或正在使用的工装颜色标志。“蓝领”要求必须在生产第一线实际操作,有很强的动手能力。

扩展资料:

白领族是一个从西方传来的生活型态定义,经常拿来代表领较多薪水的专业人士。这个词可能最早是从1928年启用的,当时是代表非体力劳动的工作者,如公务员、教职人员等,是与蓝领族互作为对比的族群。

白领族较少从事劳力工作,在公司里的职业阶层也往往是行政或是正式职员,并有专业的工作能力,如医生或律师等。在一些社会学的研究里,经理阶级的有时也被归为白领族之一。

"白领职工"这一名词最早出现于20世纪20年代初,它的范围包括一切受雇于人而领取薪水的非体力劳动者,因而有"白领职工"之称。他们一般工作条件比较整洁,穿着整齐,衣领洁白。

包括技术人员、管理人员、办事员、推销员、打字员、速记员、文书、会计、店员及教师、医生、律师、普通职员等,这些人的经济收入和工作条件较好,尽管如此,由于不掌握生产资料,他们仍处于受雇佣地位。

在发达资本主义国家,白领总数超过蓝领,约占工人总数的60%-70%。白领阶层福利好、收入高、职位稳定,是令人羡慕的阶层。

五、白领蓝领灰领分别是什么意思?

1、白领:白领是指有较高教育背景和工作经验的人士,是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称,又称白领阶层,与蓝领对应,白领一般都有稳定收入。

2、蓝领:“蓝领”主要指产业工人,他们靠支付自己的体力来获取报酬,建筑工人、钢铁工人、纺织女工、家电制造工人、水电管道维修工、装修工人、卡车司机等职业是蓝领的典型职业。

蓝领的本质特征在于具有统一的生产技能和职业规范,具有一定的组织化水平。

3、灰领:”灰领“是最近出现的一种职场称谓,一般是高职学校毕业的大专生。他们是既掌握较高的现代科学知识,又具有较高的操作技能的复合型人才。

“灰领”原指负责维修电器、机械的技术工人,因为他们经常穿灰色制服工作而得名。

如今灰领的范畴已扩大,电子工程师、软件开发工程师、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等。

“灰领”是一种新型的人才,是一个有独立的智能结构、职业特征的人才类型,他们有较高的学历、丰富的专业知识、较强的动手操作能力。

扩展内容:

金领

金领(Gold-collar worker) 金领是社会对这些人的知识结构、公关能力、团队协调能力、管理经营能力、社会关系资源等综合素质的认可。一般认为,金领,不仅是顶尖的管理高手,而且拥有决定白领命运的经营权。

他们的年龄一般在40岁以上,很多人在985、211等著名学府学习并获得学位,凭借自己精深的专业知识、优秀素质和对生活的感悟力赢得了别人的尊重和认可。"金领"阶层一般是具有良好的教育背景,在某一行业有所建树的资深人士,收入一般也比较可观。

金领阶层一般是三资企业高级管理,外商驻华机构的中方代表,规模较大的民营公司的经理,国企的高层领导等。

金领阶层能有地位,靠的不仅仅是扎实的专业知识,丰富的从业经验也是他们拥有今天这样职位的主要因素之一。刚毕业的大学生,哪怕是MBA的毕业生一般也只能做个白领,而不可能做个金领。

参考资料:百度百科 白领;蓝领;灰领

六、白领和蓝领有什么区别,各代表什么意思?

综述:白领改革开放后最早获得高收入的外企雇员,是中国最早的白领阶层,眼下的“传统白领”基本上可以看做是他们的延续。蓝领就是从事体技术力劳动的就是指有一定技术的人。从收入来讲,蓝领并不一定比白领低,锐蓝的收入其实比普通的白领高。

公作:

工作,是一个汉语词语,具有动词、名词两种词性。作为动词用有操作、行动、运转、运作等意思。作为名词用有工程、制作、业务、任务、职业、从事各种手艺的人等意思。工作的概念是劳动生产,主要是指劳动。一个人的工作是他在社会中所扮演的角色。在社会主义国家,工作是社会分工中每个劳动者体现社会价值和自我价值的角色定位。