北京场所招聘你可以让内部的员工去推荐朋友来工作，给你奖励，但前提是你要是个好老板，不然你给奖励别人也不愿意去坑朋友。如果员工一直不停流失，或者有些员工来谈了以后，又偷偷问过其他员工就不来了，这种情况你可能都没发现，这时候作为北京夜总会老板就要静下来找一找自身的原因了。

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